ماده۹دستورالعمل نحوه برگزاری آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی کشور (اسفند ۱۴۰۱)مصوب ۱۳۹۹ · ماده ۹ از ۳۱

به درخواست دستگاه و با تایید سازمان امتحان عمومی تخصصی و اختصاصی استخدامی دستگاه های اجرایی میتواند به صورت مستقل برگزار شود.

مسئولیت ناشی از عدم رعایت دقیق ضوابط و شرایط اعلام شده در مفاد آگهی و یا ارائه مدارک به صورت ناقص در زمان بررسی مدارک ارزیابی تکمیلی و گزینش بر عهده داوطلب خواهد بود و چنانچه در هر مرحله از جذب و استخدام محرز شود داوطلب به اشتباه یا به عمد اطلاعات خلاف واقع ارائه داده و یا فاقد شرایط مندرج در دفترچه امتحان مشترک فراگیر باشد از انجام مراحل بعدی محروم گردیده و در صورت صدور حکم استخدامی حکم مزبور لغو و بلااثر می شود.