ماده۴آییننامه رسیدگی به شکایات استخدامی و تشکیل هیئتهای رسیدگی به شکایات استخدامی مستخدمین رسمی موضوع تبصره ۲ ماده ۶۲ قانون استخدام کشوریمصوب ۱۳۴۵ · ماده ۴ از ۳۷
اصلاحی ۱۳۵۲/۱۰/۲۹
موضوع شکایت باید از هر حیث روشن و صریح و منجز و بدون ابهام باشد در غیر اینصورت عضو محقق یا هئیت رسیدگی حسب المورد شاکی را جهت توضیح یا تعیین خواسته دعوت و یا مراتب را کتبا استعلام مینماید.
تبصرهالحاقی ۱۳۵۲/۱۰/۲۹
اگر با دو بار دعوت یا استعلام کتبی شاکی حاضر نشود و یا پاسخ استعلام را ندهد و در هر حال از خواسته رفع ابهام ننماید پرونده امر در قسمتی که خواسته روشن و صریح و منجز نبوده تا رفع ابهام از طرف شاکی بایگانی و مراتب به طرفین شکایت اعلام میگردد.