ماده۳آییننامه اجرایی ماده (۱۳) قانون حمایت از حقوق معلولانمصوب ۱۳۹۶ · ماده ۳ از ۸
کارفرما و خوداشتغال (خویشفرما) حسب مورد موظفند به منظور استفاده از معافیتهای موضوع این آییننامه، موارد زیر را رعایت کنند:
- ثبتنام به عنوان متقاضی بهکارگیری فرد دارای معلولیت در سامانه اشتغال سازمان و بانک اطلاعاتی کارفرمایان وزارت.
- پرداخت حقوق و دستمزد فرد دارای معلولیت شاغل بر اساس مصوبات شورای عالی کار و سایر قوانین و مقررات مربوط.
- پرداخت سایر مزایای قانونی تصریحشده در قانون کار (مزایای رفاهی کارگران) به فرد دارای معلولیت شاغل.