ماده۳۷دستورالعمل چگونگی ابطال اعتبارنامه نمایندگان کارگری و کارفرمایی مراجع حل اختلاف کارمصوب ۱۴۰۲ · ماده ۳۷ از ۳۷

این دستورالعمل در ۳۷ ماده تدوین و از تاریخ ابلاغ لازم الاجرا بوده و مقررات مغایر با آن ملغی می گردد. علی حسین رعیتی فرد معاون روابط کار