ماده۵شیوه‌نامه اجرایی شناسایی و رفع گلوگاه‌های فسادخیز و مدیریت موقعیت‌های تعارض منافعماده ۵ از ۷

لازم است به منظور بهبود کیفیت اجرای این شیوه‌نامه، مدیران و کارشناسان متولی اجرای شیوه‌نامه در دستگاه، دوره‌های آموزشی مربوط به مدیریت ریسک فساد و مدیریت تعارض منافع (موضوع بخشنامه شماره‌ ۸۸۶۳۶ تاریخ ۰۵/۱۱/۱۴۰۱سازمان اداری و استخدامی کشور) را قبل از شروع فرایند بگذرانند.